5月24日下午，市国资委发改处处长王忠杰带队赴巅峰国际集团开展国企改革三年行动改革任务情况评估工作，巅峰国际集团副总经理戴华侨、王春元及相关部门负责人参加会议。

会上，戴华侨围绕巅峰国际集团国企改革三年行动改革，从改革总体情况、重点改革任务落实情况、典型经验做法以及主要改革成效等方面进行了总结汇报。

评估组充分肯定了巅峰国际集团在国企改革三年行动中取得的工作实效，同时也提出了明确的改革方向和措施要求。

王忠杰表示，2022年是国企改革三年行动的收官之年，巅峰国际集团要按照“高质量、严标准、创亮点”的原则，严格按照自身的实施方案和工作台账查找问题、补齐短板、巩固提升，确保巅峰国际集团国企改革三年行动工作能拿出实实在在的成果。他强调，巅峰国际集团要以入选科改示范企业为契机，巩固和拓展国企改革三年行动成果，进一步深化国企改革，坚定不移走好“市场化改革、科技化转型”的发展道路，持续强化自主创新能力，力争在扬州产业科创名城市建设中争当表率。

会后，国资委相关处室对巅峰国际集团国企改革三年行动台账资料进行检查。